Wachstumsfeld MINT
- Chancengleichheit
- Fachkräfte: Beratung, Erstellung von Kompetenzprofilen und Vermittlung
- Demographischer Wandel und Generationenmanagement
- Nachwuchsgewinnung
- Mentoring
Unternehmenskultur 4.0
- Kulturwandel in den Unternehmen
- Moderne Unternehmens- und Führungskultur – New Work
- Agile Arbeits- und Karrieremodelle
- Digitale Transformation: Chance und Herausforderung für mobiles und flexibles Arbeiten
Diversity-Strategien und Diversity-Management
- Die Vielfalt der Mitarbeiter - bringt die Vielfalt der Kompetenzen - braucht eine Vielfalt von Arbeitsmodellen - ist ein Wettbewerbsfaktor für die Unternehmen!
Technologietransfer
- Kollision oder Konvergenz
- Expertenscouting
- Matching und Projektierung
- Umbau der Wertschöpfungsnetze - Kultur und Philosophie
- Ressourcenmanagement im Nutzungskonflikt